Коллектив «Русского поля» наконец-то получил зарплату

Коллектив «Русского поля» наконец-то получил зарплату
9 июн 2014 1322
240 сотрудников филиала «Лечебно-реабилитационного научного центра «Русское поле» ФГБУ «ФНКЦ ДГОИ им. Дмитрия Рогачёва» – он расположен на юге Чеховского района – не получили заработную плату за март и апрель 2014 года. Ситуация заинтересовала Чеховскую городскую прокуратуру. Как выяснилось в ходе прокурорской проверки, сумма задолженности перед работниками учреждения превысила 9 миллионов рублей. При этом организация не представила информацию о долге в органы государственной статистики. В отношении «Лечебно-реабилитационного научного центра «Русское поле» и ведущего экономиста организации было возбуждено дело об административных нарушениях. Чеховский городской прокурор внёс представление об устранении нарушений закона и привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности. После принятых мер задолженность по зарплате была погашена в полном объёме.
В 2025 году Parimatch активно развивается в Узбекистане и предлагает игрокам два удобных способа доступа...

Афера в Чехове: липовые голоса решают судьбу многоквартирных домов

В Чехове через Государственную информационную систему жилищно-коммунального хозяйства (ГИС ЖКХ&#...

Африканский контрабандист осужден в Подмосковье

Домодедовский суд вынес обвинительный приговор гражданину Ганы, который пытался провезти через грани...

Пострадавший от взрыва в Красногорске мальчик завершил первый этап лечения

Глеб, потерявший четыре пальца в результате взрыва, уже выписан домой. Его мать, Галина, выразила ог...

В Подмосковье задержана организатор скандального рехаба


По сообщению Следственного комитета России по Московской области, в Подмосковье задержана Анна Хоботова....

Примите участие в опросе

  1. Готовы ли Вы делиться своими биометрическими данными (например, отпечаток пальца) для покупки энергетических или алкогольных напитков?
    1. Нет - 21 (91.30%)
       
    2. Да - 1 (4.35%)
       
    3. Затрудняюсь ответить - 1 (4.35%)