Обладатель золотого значка ГТО, путешественник с большим стажем, доктор медицинских наук и вечный студент Олег Шалаев встретился с журналистами «ЧВ». Главный врач Чеховской областной больницы рассказал, почему отменил доплаты коллегам за ночные дежурства, как относится к чеховской медицине и зачем округу новая лаборатория.
- Олег Николаевич, вы стали главным врачом совсем недавно, в конце января. Но впервые встретились с журналистами. Расскажите о себе.
- Я единственный медик в семье простых рабочих. Родился, вырос и до сих пор живу в городе Подольск. Окончил Московский медицинский стоматологический институт по специальности «лечебное дело». Проходил клиническую ординатуру по акушерству и гинекологии в Московском областном НИИ акушерства гинекологии, там же окончил аспирантуру и защитил кандидатскую диссертацию в 28 лет. В 38 стал доктором медицинских наук. Имею 7 патентов на операции.
- Мы знаем про ваш богатый опыт работы за границей…
- Я был практически во всех крупных странах мира. Учился и практиковал в Лондоне, Австралии, Голландии, Италии, Канаде, Сирии, Японии и так далее. Обучался по собственной инициативе и по направлениям из лечебных учреждений, где работал. Конечно, за границей пациенты относятся к медикам как к элите, небожителям. В России все по-другому, и я считаю, что в этом вина общая: медиков, пациентов, руководства.
- Как вы относитесь к публикациям в интернете о себе. Их много и они неоднозначны?
- Интернет может быть как стимулом к развитию, так и оружием к убийству. Существует огромное количество компаний, которые зарабатывают на вбросах и заказных статьях, я с этим сталкивался, но никогда не судился. Для меня это нонсенс и бесполезная трата времени.
- Самая острая тема и ее нельзя обойти - это приказ, который вы подписали о пересмотре заработной платы врачам за ночные смены. Чем продиктовано такое решение, настаиваете ли вы на нем?
- Я сам хирург и знаю, как этот хлеб зарабатывать. Хочу, чтобы вы поняли, что главный врач по своему усмотрению не может срезать никому зарплату, Чеховская областная больница - это бюджетная организация. Подобный документ должен быть подписан еще раньше, но по различным причинам этого не происходило. Я сам переживаю, что пришлось начать работу с такого шага, поэтому собрал всех хирургов для разъяснения необходимости и правомерности данного решения. Коллективу были предложены не только варианты сохранения их заработной платы, но и пути решения вопроса о её значительном увеличении.
- Чеховцы часто критикуют наше акушерское отделение и роддом. Вы получали жалобы, будут ли приниматься меры?
- Я сам акушер-гинеколог и, конечно, эта тема мне ближе остальных. Планируем изменения, но пока не буду торопить события. Могу лишь сказать, что медицина в первую очередь, это не стены, а люди и руки. Будут привлечены новые кадры. Для ясности отчему, что за год в чеховском роддоме происходит всего 550 родов, это ничтожно мало. Квалификация медперсонала падает, когда нет операций и родов. Это как у музыкантов, которые долго не играли и потом начинают фальшивить.
- Люди часто обрушаются с критикой по поводу дефицита талонов к узким специалистам. Есть ли нехватка кадров? Как решается данный вопрос?
- Узких специалистов не хватает всех. Вакансий в лечебных учреждениях много. Правда, с начала этого года мы уже привлекли 19 новых врачей: кардиолог, профпатолог, акушеры-гинекологи, педиатры. В ближайшее время к нам работать придут еще 5 специалистов. На самом деле сложно привлекать молодые кадры. Конечно, есть программы по предоставлению жилья, выплачиваются компенсации за аренду, но, по моему мнению, самым лучшим способом является высокая заработная плата. Пока это нерешаемая проблема.
- Возмущает жителей то, что сейчас анализы на кровь можно сдать только по талонам, которые выписываются на неделю вперед. Считается ли это нормой, можно ли как-то изменить ситуацию?
- Раньше в Чехове было три лечебных учреждения, на базе которых работали лаборатории. После объединения фактически осталась одна. Сейчас планируем создать единую централизованную лабораторию с современным оборудованием, большим штатом сотрудников и четкой схемой приема пациентов. Хотим перевести лабораторию на Пионерскую, 4, сделаем два кабинета для забора анализов и, думаю, уже этим летом жалобы на проблему сдачи крови будут ликвидированы.
- Корпус бывшего военного госпиталя в Венюково обещали открыть уже несколько раз. Когда случится долгожданное событие, что там будет располагаться, на какой стадии работы?
- Для нас это очень важный объект. Он сильно разгрузит наши лечебные учреждения. В этом году мы должны открыть бывший военный госпиталь. Его готовность внутри 90%: частично укомплектовано оборудованием, мебелью. Существуют, конечно, некие острые моменты, которые остались от взаимоотношений Министерства обороны и здравоохранения. Вопрос что там будет располагаться пока на стадии обсуждения с Министерством здравоохранения. Возможно, поликлиническое отделение.
- Можно ли ускорить процесс начала строительства поликлиники по улице Мира?
- Осталось подождать всего несколько лет. В 2023 году строительство начнется, проект уже готов, документы подписаны, средства будут. Правительство Московской области оказывает огромную помощь в этом вопросе.
- Мы желаем Вам удачи и надеемся, что все планы будут реализованы. Спасибо за интервью.
Наталья КОБЗЕВА, газета "Читают Все"
